{"id":13189,"date":"2024-09-26T16:59:27","date_gmt":"2024-09-26T19:59:27","guid":{"rendered":"https:\/\/prodelcobre.cl\/nueva\/?p=13189"},"modified":"2024-09-26T16:59:28","modified_gmt":"2024-09-26T19:59:28","slug":"ctmin-destaca-relevancia-de-la-seguridad-y-salud-en-el-trabajo-con-enfoque-de-genero-en-reunion-de-la-mesa-mujer-y-mineria","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/prodelcobre.cl\/nueva\/ctmin-destaca-relevancia-de-la-seguridad-y-salud-en-el-trabajo-con-enfoque-de-genero-en-reunion-de-la-mesa-mujer-y-mineria\/","title":{"rendered":"CTMIN destaca relevancia de la seguridad y salud en el trabajo con enfoque de g\u00e9nero en reuni\u00f3n de la Mesa Mujer y Miner\u00eda"},"content":{"rendered":"\n

El 5 de septiembre, la Mesa Nacional Mujer y Miner\u00eda celebr\u00f3 su reuni\u00f3n mensual de manera digital, en la cual se cont\u00f3 con la destacada participaci\u00f3n de Jeisy Cofr\u00e9, presidenta de la Sociedad Chilena de Ergonom\u00eda y Factores Humanos (SOCHERGO).<\/strong><\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Cofr\u00e9, quien es kinesi\u00f3loga, ingeniera en prevenci\u00f3n de riesgos y MSc en Ergonom\u00eda, present\u00f3 una exposici\u00f3n centrada en la importancia de la seguridad y salud en el trabajo con un enfoque de g\u00e9nero, destacando la necesidad de ajustes razonables para la inclusi\u00f3n de las mujeres en la miner\u00eda.<\/p>\n\n\n\n

Claudia Orellana, vicepresidenta de FESAM y representante de CTMIN, fue una de las asistentes que particip\u00f3 activamente en la reuni\u00f3n. La exposici\u00f3n de Cofr\u00e9 subray\u00f3 varios puntos clave:<\/p>\n\n\n\n

Seguridad y salud con enfoque de g\u00e9nero<\/strong>: Se hizo \u00e9nfasis en la necesidad de adaptar las condiciones laborales para las trabajadoras en miner\u00eda, tomando en cuenta sus necesidades espec\u00edficas, particularmente en t\u00e9rminos de ergonom\u00eda y riesgos laborales.<\/p>\n\n\n\n

Ajustes razonables<\/strong>: Estos ajustes son fundamentales para garantizar la igualdad de derechos, sin imponer cargas excesivas a las empresas. Incluyen desde la implementaci\u00f3n de software de asistencia y dispositivos ergon\u00f3micos, hasta la flexibilizaci\u00f3n de horarios y la opci\u00f3n de trabajo remoto.<\/p>\n\n\n\n

Riesgos laborales diferenciados por g\u00e9nero<\/strong>: Cofr\u00e9 identific\u00f3 riesgos espec\u00edficos que afectan de manera diferenciada a las mujeres, tales como los problemas musculo-esquel\u00e9ticos, psicosociales, y la fatiga derivada de la gesti\u00f3n de los turnos y las temperaturas extremas.<\/p>\n\n\n\n

Ruta de la trabajadora<\/strong>: Se abord\u00f3 el ciclo de vida laboral de las mujeres en la miner\u00eda, desde su contrataci\u00f3n hasta su desvinculaci\u00f3n, destacando la importancia de considerar factores como el embarazo y los cuidados a terceros en las pol\u00edticas empresariales.<\/p>\n\n\n\n

Medidas de sensibilizaci\u00f3n<\/strong>: Se destacaron diversas iniciativas para fomentar la inclusi\u00f3n en los lugares de trabajo, como charlas, campa\u00f1as de concienciaci\u00f3n y la celebraci\u00f3n de d\u00edas conmemorativos.<\/p>\n\n\n\n

La Mesa Mujer y Miner\u00eda, compuesta por ministerios, sindicatos, empresas y organizaciones de la sociedad civil, ha impulsado pol\u00edticas de igualdad de g\u00e9nero en la industria desde su creaci\u00f3n. Entre sus logros m\u00e1s importantes se encuentran la promoci\u00f3n del \u201cDec\u00e1logo de la Industria Minera\u201d en 2017 y la implementaci\u00f3n de la Norma Chilena 3262.<\/p>\n\n\n\n

En 2022, la mesa form\u00f3 comisiones para avanzar en temas como educaci\u00f3n minera, trabajo decente, diversidad e inclusi\u00f3n, y la medici\u00f3n de indicadores, adem\u00e1s de establecer mesas regionales para coordinar esfuerzos a nivel local.<\/p>\n\n\n\n

Con estos avances, la CTMIN refuerza su compromiso con la equidad de g\u00e9nero en la miner\u00eda, destacando el valor del trabajo conjunto entre todos los actores de la industria.<\/p>\n\n\n\n

Podcast \u201cEntre Minas\u201d<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Adem\u00e1s, en la misma instancia se present\u00f3 el Podcast “Entre Minas”, una iniciativa que busca posicionar voces femeninas en la industria minera, brindando una perspectiva experta y analizando los desaf\u00edos del sector. Este contenido est\u00e1 disponible en Spotify y ha generado gran inter\u00e9s dentro del \u00e1mbito minero.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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